Carta: Cuando la equidad se vuelve estrategia
marzo 19, 2026
Chile lleva diez años aumentando sin pausa la participación femenina en minería, consolidándose como líder mundial en el sector, por delante de países con larga tradición minera como Australia, Canadá y Sudáfrica. En 2025, ese crecimiento llegó al 24% de la dotación propia de la gran minería (12.239 mujeres sobre 51.012 personas en total), superando anticipadamente las metas del sector y el objetivo del 20% que la Política Nacional Minera había fijado para 2030.
La pregunta no es solo cuánto creció, sino por qué Chile crece de manera sostenida mientras otros países enfrentan ciclos de avance y retroceso. La respuesta está en algo que ya no es discutible: la incorporación de mujeres dejó de ser solo una aspiración de equidad para convertirse en una prioridad estratégica compartida entre la industria y el Estado. Eso cambia todo. Cuando algo se gestiona como estrategia (con metas, seguimiento y responsabilidad transversal) los resultados se sostienen en el tiempo.
Casi el 40% de las nuevas contrataciones en 2025 fueron mujeres. Y en 2025, por primera vez, todas las regiones mineras del país aumentaron su participación femenina respecto al año anterior: Coquimbo lidera con un 29%, seguida por Antofagasta con un 25,8%. La renovación del talento está ocurriendo con una fuerte impronta femenina, lo que confirma que la estrategia no solo produjo resultados: está generando inercia propia.
El camino no está terminado. Pero la base está construida.
Natalia Morales
Gerenta Consejo de Competencias Mineras–Alianza CCM-Eleva
Adherente de Compromiso Minero
Publicada originalmente en Antofagasta Noticias, el 17 de marzo.
Lo más visto
Sigdo Koppers Ingeniería y Construcción se suma a Compromiso Minero
Sigdo Kopper SKIC, empresa con más de 65 años de trayectoria en el rubro de la infraestructura crítica, se sumó como adherente a nuestra Red. Con este nuevo paso, reforzamos una convicción compartida: unir esfuerzos de distintos actores para construir un ecosistema más colaborativo, innovador y comprometido con el desarrollo sostenible de Chile.
Proveedores de la minería aceleran su transformación digital y marcan tendencia en la industria
¿Qué rol juega la tecnología en el desarrollo de los proveedores de la minería? Nuestros adherentes Corporación Alta Ley, Alianza CCM-Eleva y Aprimin, comentan los resultados de una nueva edición del "Índice de Transformación Digital de Proveedores Mineros" y el impacto de la innovación en el desarrollo del ecosistema minero.
Minería chilena alcanza su menor brecha de género de la mano de la Generación Z
Nuevos talentos, una mayor participación de mujeres y transformaciones de largo plazo están marcando la actualidad de la minería en Chile. Conoce qué hay detrás de este cambio y cómo lo viven nuestros adherentes en esta nota.
Mujeres que transforman la minería: innovación y educación al centro
En el marco del Día Internacional de la Mujer, destacamos a tres profesionales del ecosistema minero, quienes nos cuentan de los desafíos que enfrenta la minería y el rol fundamental que cumple la educación para atraer más mujeres al sector.
Compromiso Minero y la Universidad de Antofagasta realizaron seminario sobre emprendimiento e innovación en regiones mineras
El evento contó con destacados representantes de las regiones de Antofagasta y Tarapacá, tanto del sector público y académico, vinculados a las áreas de tecnología e innovación en la industria minera, quienes aportaron a la conversación desde su conocimiento y experiencia.
